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Un statut adapté pour les professionnels de l’immobilier

Le portage salarial en immobilier s’adresse à tous les professionnels souhaitant exercer leur activité dans le domaine de l’immobilier (transaction, location dans le neuf ou l’ancien). Ce statut offre un certains nombres d’avantages aux négociateurs et leur client (agence, réseau, promoteur).

 

Avantages pour le négociateur

  • Bénéficier du statut de salarié, plus intéressant et moins risqué que celui d’agent commercial avec à la protection sociale correspondante :  sécurité sociale, retraite, prévoyance, assurance chômage…
  • Intégrer des frais professionnels : remboursement des frais professionnels.
  • Exercer votre activité en toute autonomie sans créer de structure juridique.
  • Gagner du temps en se déchargeant des tâches administratives, comptables, fiscales liées à votre activité.
  • Constituer et gérer votre propre clientèle.
  • Disposer d’une garantie Financière et d’une Assurance Responsabilité Civile Professionnelle (souscrites par FCI Immobilier).

Avantages pour l’agence (ou réseau, promoteur)

  • Maîtriser vos coûts : payer uniquement une facture correspondant à la prestation de services en portage salarial négociée avec le salarié porté.
  • Simplifier votre gestion : en vous déchargeant ainsi que votre intervenant des tâches administratives qui est alors pleinement voué à sa mission.
  • Faciliter l’intégration du salarié porté dans un délai très rapide.
  • Garantir un fonctionnement rigoureux : le recours à un salarié porté chez FCI Immobilier offre la garantie d’un process administratif, juridique et comptable efficace
  • Disposer d’un interlocuteur unique : le portage salarial vous permet d’intégrer autant de nouvelles compétences que vous le souhaitez tout en conservant un interlocuteur unique.

Pour aller plus loin…

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